Para quem é essa Mentoria?

Oftalmologistas em Expansão que precisam promover uma ou mais Líderes e Otimizar o Tempo e Potencializar o Resultado das suas Líderes atuais.

Encontros Quinzenais
Inspiradores ao Vivo
Networking Nacional de
Equipes Oftalmológicas
Foco em
Alta Performance
16 + 28 Anos de Experiência

Cultura Oftalmológica + Tecnologia da Informação

Celso de Queiróz - Mentor da OftX, construiu uma sólida base de conhecimento durante seus 11 anos como Consultor Cirúrgico em grandes multinacionais do ramo, impulsionada mais ainda depois de 2 anos Planejando, Construindo, Treinando e Liderando Equipes Oftalmológicas de Alta Performance.

Eder Wainer - CTO da OftX, é pioneiro em Sistemas de Informação, Desenvolvimento de Aplicações e Marketing Digital desde 1996. Ao longo de 28 anos de Experiência desenvolveu Sistemas de Informação e Estratégias de Divulgação de alto alcance, além de Inovações na área de Educação à Distância.

Sessão Diagnóstico +55 43 98875-6000
Experiências Inovadoras para Equipes Oftalmológicas

Navegue nos slides abaixo e conheça cada uma das diversas Soluções que compõem a Mentoria GTO - Gestão de Talentos em Oftalmologia.

01
PNL e Rapport Crucial para aprimorar a comunicação, criar conexões mais profundas e duráveis com a equipe e influenciar positivamente o comportamento, promovendo um ambiente colaborativo, empático e produtivo, facilitando a resolução de crises e conflitos.
02
Perfis Comportamentais Permite uma liderança mais exclusiva, personalizada e eficiente, ajudando toda a equipe a entender as necessidades e motivações de cada colaborador. Isso melhora o clima, fortalece relacionamentos e otimiza tanto o desempenho individual quanto de toda a equipe.
03
Gestão de Tempo Foco em melhorar a eficiência e produtividade, priorização de tarefas e tomada de decisões para otimizar os custos, alcançar e manter o ambiente de trabalho mais produtivo, leve e organizado.
04
Posicionamento Essencial para que possam compreender como executar claramente o seu papel e valores dentro da Clínica ou Hospital. Isso fortalece seu senso de responsabilidade, sua influência, orienta decisões estratégicas e gera alinhamento da equipe quanto aos objetivos e à visão da empresa.
05
Geração de Motivação Fundamental para reduzir o 'turnover', aumentar o engajamento, promover um ambiente de trabalho positivo e melhorar o desempenho, resultando em maior satisfação profissional, retenção de talentos e alcance de metas e objetivos.
06
Recrutamento, Seleção e Demissão O objetivo é lapidar e manter o ambiente de trabalho mais fluido, desejável e produtivo. Geramos maior assertividade no alinhamento dos valores e habilidades dos colaboradores com a cultura da Clínica, garantindo que os processos sejam mais inclusivos e transparentes.
07
Dividir pra Conquistar Crucial para promover uma cultura de crescimento e colaboração. Líderes que não retêm informações e investem tempo no desenvolvimento de suas lideradas criam um ambiente de aprendizado contínuo, fortalecem habilidades coletivas, aumentam a confiança e promovem o progresso.
08
Lapidando o Clima Organizacional Essencial para criar um ambiente de trabalho humanizado, onde as pessoas se sintam compreendidas e valorizadas - o que reduz os conflitos, melhora o senso de pertencimento, aumenta o engajamento e a produtividade.
09
Gestão de Conflitos Vital para enfrentar desafios de forma eficaz, minimizando danos e mantendo a estabilidade organizacional. Visa capacitar para que gerenciem tensões com assertividade, promovam soluções colaborativas e evitem impactos negativos no desempenho e na reputação da Clínica.
10
Fortalecendo Parcerias Vital para garantir parcerias éticas e confiáveis, negociações mais eficazes e um fluxo contínuo de produtos e serviços, resultando em melhorias na qualidade, prazos de entrega, redução de custos, inovação e tecnologia.
11
Relatórios & Feedbacks Descrição.
Agende uma Sessão Diagnóstico gratuita e entenda o quanto podemos impulsionar o seu Resultado. AGENDAR
Inclui para cada integrante da Mentoria GTO - Gestão de Talentos em Oftalmologia:
Mind Opening Session

Mentoria Individual Exclusiva com o Objetivo de Implantação de Mindset de Possibilidades e Inovação, promovendo um Campo Visual de futuro mais Amplo, Estimulante e Bem Definido

Development Potential Analysis

Análise do Potencial Profissional da sua Orientadora com o objetivo de gerar mais Precisão no planejamento alem de alinhar Intenções e Expectativas

Elite Body Reading

Análise Extremamente Rica do Perfil Comportamental Inconsciente da sua Orientadora, permitindo uma compreensão profunda de si mesma, aumentando expressivamente sua capacidade de Rapport com os Pacientes

02 Encontros Presenciais

Famoso ouro em pó: Produção de Ambiência Oftalmológica Exclusiva, gerando muito mais engajamento, conexões profissionais, aprendizado colaborativo e um ambiente altamente dinâmico, coeso e inspirador

Expansão é um Processo.

01
Oftalmologista:

O que você faria se tivesse mais Tempo Livre?

O que você faria se em 1 ano tivesse até 25% de aumento na Taxa de Conversão? E se aumentasse em até 48%?

02
Nos últimos 5 anos:

Quanto você investiu na sua Capacitação? Quanto você investiu na sua Estrutura?

Quanto você investiu no seu Parque Tecnológico?
E QUANTO VOCÊ INVESTIU NA SUA EQUIPE?

Profissionais impactadas pelas nossas Mentorias e Treinamentos

A OftX tem feito eu enxergar coisas que eu antes não conseguia enxergar, como o tamanho do meu potencial. Tem me ajudado a desenvolver minhas habilidades, vencer minhas limitações e amadurecer pessoalmente e profissionalmente. Daiane
Esses treinamentos me ajudaram muito a lidar com os perfis diferentes de cada liderada que eu tenho, a me conhecer, controlar minhas emoções, como lidar, como expôr e como falar. Claudete
Às vezes não estamos aptos a mudanças, então agarrem essa oportunidade de receber essas dicas e novidades da OftX que trarão um benefício muito legal e um resultado muito bom. Beatriz
A OftX me ensinou tudo o que eu sei sobre atendimento humanizado e sempre me incentivou a ser melhor, a crescer no sentido pessoal e profissional. Joyce
A primeira meta que bati foi graças à OftX. Promovem o crescimento de todos, da clínica, do médico e da colaboradora. Veridiana

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Gestão de Talentos em Oftalmologia

R$ 1197,00

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